Unos 5.000 mendocinos dejaron de buscar trabajo

En los últimos tres meses de 2016 la desocupación bajó de 4,2% a 3,3%. Pero también disminuyó la población económicamente activa.

Foto: Alf Ponce / MDZ
Foto: Alf Ponce / MDZ

Entre enero y diciembre de 2016, 5.000 mendocinos dejaron de integrar la población económicamente activa de la provincia, es decir aquellos que pertenecen al grupo etario que  pueden trabajar y que tienen o buscan trabajo. 

Si bien, en un principio los números del Indec parecen positivos, debido a que en ese periodo se contabilizaron 4 mil desocupados menos en la provincia, según la Encuesta Permanente de Hogares, en los últimos tres meses de 2016 también bajó la cantidad de personas ocupadas en la provincia: de 412 mil a 411 mil trabajadores. Y a la vez se redujo en 5 mil la población económicamente activa.

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Tasa de actividad     Tasa de empleo     Tasa de desocupación     Mendoza Argentina   Mendoza Argentina   Mendoza Argentina jun-16 43,9 46,0 jun-16 41,9 41,7 jun-16 4,4 9,3 sep-16 46,1 46,0 sep-16 44,1 42,1 sep-16 4,2 8,5 dic-16 45,4 45,3 dic-16 43,9 41,9 dic-16 3,3 7,6

Fuente: Encuesta Permanente de Hogares (INDEC) 

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Mendoza         Población ocupada Población Económicamente Activa Desocupados   sep-16 412 mil 430 mil 18 mil   dic-16 411 mil 425 mil 14 mil

La noticia de ayer fue que bajó el desempleo en Mendoza y en Argentina.  Sin embargo, en los últimos tres meses de 2016 también disminuyó la población ocupada (tasa de empleo) y la población económica activa, sobre todo en el segundo semestre, tanto en Mendoza como en el país. Esto quiere decir que, no necesariamente se relaciona la baja del desempleo con la generación de nuevos puestos de trabajo.

  



El INDEC no tiene en cuenta los motivos por los que la gente deja de buscar trabajo, además, al comparar trimestres en los que estacionariamente hay más oferta laboral -temporada de verano o fiestas de fin de año- el análisis se dificulta.

Que más gente haya pasado a la inactividad se puede explicar por el llamado "factor desaliento", es decir que cierta cantidad de gente deja de buscar trabajo por las pocas perspectivas de encontrarlo. Otra opción es que la remuneración pretendida no se obtenga y por esta cantidad de dinero a la persona no le convenga dejar el hogar y al mismo tiempo afrontar gastos como guarderías.

* Por Bárbara Del Pópolo y Mario Simonovich