La UIA quiere articular salarios a la productividad

“La clave es analizar las mejoras salariales, teniendo en cuenta las realidades productivas y la competitividad de los sectores industriales formales, trabajando en forma articulada para seguir promoviendo la producción, la inversión y el empleo”, se expresa en un comunicado que difundió ayer la Junta Directiva de la UIA. El comunicado es la primera declaración formal conjunta frente a las Paritarias 2012.

La Unión Industrial Argentina (UIA) consideró ayer que se necesita “trabajar de forma articulada” para promover el crecimiento de la actividad, en una señal hacia el Gobierno y la CGT ante el inicio de las negociaciones salariales del 2012. “La clave es analizar las mejoras salariales, teniendo en cuenta las realidades productivas y la competitividad de los sectores industriales formales, trabajando en forma articulada para seguir promoviendo la producción, la inversión y el empleo”, se expresa en un comunicado que difundió ayer la Junta Directiva de la UIA.

El cuerpo directivo de la central fabril se reunió en la sede de la Avenida de Mayo, donde analizó el escenario para las paritarias del 2012, informa hoy el diario Página12.

A la vez informó que puso bajo “monitoreo” al nuevo sistema de Declaración Jurada Anticipada de Importación (DJAI) que hace dos semanas puso en marcha la Administración Federal de Ingresos Públicos (DJAI).

En la nota de la UIA, además, se hace eco de expresiones de la presidenta Cristina Fernández en las que considera necesario que los futuros incrementos salariales tengan en cuenta la realidad de cada sector productivo. La Junta de la UIA destaca que “el poder adquisitivo del trabajador industrial viene creciendo en forma sostenida”. Señala que “el incremento del salario real del trabajo industrial continúa acompañado de una fuerte generación de puestos de trabajos formales que retroalimentan el crecimiento del mercado interno”.

“El salario básico de convenio de las categorías iniciales creció en promedio más de un 1000 por ciento desde 2001, mientras que el promedio del trabajador de la industria lo hizo en 656 por ciento, muy por encima del sector privado formal y del empleo no registrado, que crecieron 425 y 390”, afirman los industriales. Por otra parte, el texto indica que los empresarios remarcaron “la importancia de reducir la informalidad laboral para mejorar sustancialmente la distribución del ingreso”.

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